El SNPP cumple 47 años de vida institucional

Publicado en fecha 02-05-2018
El Servicio Nacional de Promoción Profesional (SNPP), la principal entidad estatal dedicada a la formación y capacitación para el trabajo de jóvenes y adultos de la República del Paraguay, cumple hoy miércoles 2 de mayo 47 años de existencia.

El SNPP fue creado por la Ley Nº 253, el 2 de mayo del año 1971 y empezó a funcionar al año siguiente, en el mismo predio que hoy ocupa la institución como sede central, sobre la avenida Molas López casi Aviadores del Chaco (Autopista), barrio Villa Victoria de Asunción.

El ente formador dependiente del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social (MTESS), desde su creación, ha capacitado a personas en edad de trabajar a lo largo de todo el país, mediante oficios y especialidades de mandos medios que son impartidos en los diferentes locales que posee la institución en diversos puntos del país.

Bajo este Gobierno Nacional del Presidente Horacio Cartes, desde el 15 de agosto del 2013 a la fecha, el ente capacitador, primeramente con el hoy Ministro de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, Dr. Guillermo Sosa como Director General, y luego con el Lic. Ramón Maciel Rojas al frente de la institución, ha logrado certificar en diversos oficios y especialidades a más de 800.000 compatriotas de toda la nación. 

Asimismo, la administración actual ha invertido en tecnología de punta, fortaleciendo con equipamientos de primer nivel sus grandes centros de referencia, a fin de adecuarlos a los actuales requerimientos de mundo laboral, así como en sus en métodos de enseñanza, aumentando la calidad y la cantidad de los instructores que tienen a cargo la formación de los aprendices.

En la actualidad, el SNPP cuenta con 69 unidades operativas, distribuidas en regionales, encargadas de la formación profesional a nivel departamental, así como Centros de Formación y Capacitación localizados en las cabeceras departamentales, puntos estratégicos de gran densidad demográfica. Asimismo, el SNPP posee programas y direcciones de capacitación, que son los encargados de desarrollar los diferentes cursos y especialidades de formación en diversas áreas.

La institución desarrolla una amplia variedad de cursos, siempre ajustándose a las necesidades y requerimientos de cada comunidad y del sector empresarial local, ofreciendo capacitaciones de fácil aprendizaje y rápida inserción en el mercado laboral. 

Entre las áreas de capacitación ofrecidas por la entidad se encuentran la administrativa, informática, mecánica automotriz, mecánica industrial, refrigeración, costura, construcción, idiomas, gastronomía, artesanía, finanzas, pecuaria, electricidad, electrónica, agrícola, desarrollo personal, decoración, cuero, plomería, artística, belleza y estética, entre otras.